VOSKER non è per i deboli di cuore. È per coloro che prosperano sfidando i confini convenzionali. Per chi si sveglia ogni giorno desideroso di fare la differenza. VOSKER è per chi è determinato a lasciare il segno e a cambiare il mondo in meglio.
Una modalità di lavoro ibrida che ti permette di lavorare da casa o da uno dei nostri uffici.
Lavora da remoto all'estero per un massimo di 3 mesi (90 giorni).
Accesso a un programma focalizzato sullo sviluppo della tua carriera e a una piattaforma di e-learning che consente la formazione durante l'orario di lavoro.
Ricevi 500 $ per rimborsare determinate spese legate al benessere, alle passioni e agli interessi.
Contributi volontari a un Piano di Risparmio Pensionistico Registrato (RRSP) di gruppo. In cambio, VOSKER contribuisce anche con il 20% dei risparmi.
Assicurazione di gruppo che include cure oculistiche e dentistiche pagate al 50% dal datore di lavoro.
2 giorni di benessere dopo 3 mesi e un giorno aggiuntivo all'anno per un massimo di 5. Non è richiesto il certificato medico.
Accesso gratuito a un servizio di assistenza sanitaria online 24 ore su 24, 7 giorni su 7 e a un programma di assistenza per dipendenti e famiglie.
Ricevi un'integrazione monetaria che copre fino al 90% dello stipendio per la durata del congedo di maternità o paternità.
Fino a 5 settimane di ferie in base agli anni di esperienza nel mercato del lavoro.
Offriamo caffè e snack gratuiti in tutti i nostri uffici.
Approfitta degli sconti per i dipendenti sui nostri prodotti SPYPOINT e VOSKER.
TESTIMONIANZE
Lavorare in VOSKER è molto gratificante per me. C'è questo valore comune di "mettere l'essere umano al primo posto" che rende il mio lavoro così appagante. Ho la possibilità di superare i miei limiti e di lavorare con un team dedicato e molto rispettoso. Tutti questi valori provengono dai nostri tre fondatori, che sono fonte d'ispirazione e dimostrano un grande senso di apertura e fiducia nei nostri confronti.
In VOSKER, ciò che apprezzo veramente è il mix dinamico che alimenta il nostro lavoro: un impegno verso idee in continua evoluzione, uno spirito collaborativo che favorisce il cameratismo, un focus sul progresso continuo e un approccio audace nell'affrontare le sfide.
Il Nostro Processo
Ci concentriamo su una relazione a lungo termine piuttosto che limitarci a coprire una posizione.
Ti invitiamo a venire a parlare con noi della tua storia, delle tue aspirazioni e di ciò che ti motiva veramente. Preferiamo conoscerti davanti a un caffè virtuale piuttosto che attraverso un semplice curriculum o un profilo LinkedIn. È anche un'opportunità per te di scoprire qualcosa in più su ciò che conta per noi.
Siamo con te in ogni fase del percorso, con follow-up regolari durante tutto il processo. Incontrando i membri del team e il manager, avrai la possibilità di scoprire l'ecosistema della tua prossima opportunità.
Far parte del team VOSKER significa poter contribuire al successo di un'azienda in rapida crescita, avendo un impatto nel tuo ruolo quotidiano. Significa lavorare con colleghi che si impegnano a vincere insieme e ad accogliere la diversità di opinioni per portare le discussioni ancora più avanti. Infine, ma non meno importante, significa poter crescere con il supporto di manager che hanno a cuore le idee e lo sviluppo della carriera.
